用辅导代替领导，用服务代替行销，用期许代替要求。

观念、思维方式的，远比技术、软件和速度的更重要。

鼓动投资求回报，银行注入图利息，合作伙伴需赚钱，员工参与为收入，父老乡亲盼税收。

做正确的事，再把事情做正确。

朴素的传播自己。

以蒙牛事业为己任，不以蒙牛利益为己有。

小胜凭智，大胜靠德。

一个人智力有问题，是次品；一个人的灵魂有问题，就是危险品。

看别人不顺眼，首先是自己修养不够。

有干劲，你就洒下汗水；有知识，你就献出智慧；二者都不具备，请你让出岗位。

学得辛苦，做得舒服；学得舒服，做得辛苦。

从最不满意的客户身上，学到的东西最多。

是严肃的爱。

脾气嘴巴不好，心地再好也不能算是好人。

对自己所喜欢的人，要看到他的短处，对自己所厌恶的人，要看到他的长处。

自己不会练兵，永远别想打仗。

能弄制度弄制度，没有制度弄规定，没有规定弄说法。

可以越级关怀，但不可以越级。

在上级面前，可以为你副手的过失承担责任，但关起门来一定让他知道你的厉害。

房子上面漏雨，只有下面的人才知馈?

这里是精英的天地，但不是精英的保险柜。

只要思想不滑坡，办法总比问题多。

终端是离消费者心理最近的地方，售蠓袷抢胂颜呱硖遄罱牡胤健?

吨位决定座位。

尊重人的品德，重视人的智慧，承认人的价值，珍惜人的感情，维护人的尊严，提高人的素质

人不能把金钱带入坟墓，但金钱却可以把人带入坟墓。

财散人聚，财聚人散。

成功是优点的发挥，失败是缺点的积累。

磨练越大，福气越大。

如果所有的人都站在一边，那一定不是好事。

走一百里路的人，把走了九十里当作一半。

领导给员工送钱，这叫对员工的关怀；员工给领导送钱，那叫对领导的行贿。

一个人一生只做一件事，肯定比三年做东、五年做西的人更容易成功。

潮流有浅层的，也有深层的。这就像海流一样。当我们看到表层海流向西涌去的时候，深层海流往往是向东涌动的。
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误解与被误解的频率标志着一个人的素质。

专家都说“不能”；但因为我们识字不多，一不小心把“不”字给丢了，结果就变成了“能”！

最大的培养在实践。使用就是最大的培养。